Hur lämnar jag in en intresseanmälan?

Du skickar in en intresseanmälan via ett formulär.

Hur ser processen ut?

Du skickar in din intresseanmälan till jobbonärpoolen . Rekryteringsenheten kontaktar dig inom fem arbetsdagar för kompletterande frågor och för att stämma av ditt intresse vidare. En matchning sker mellan verksamhetens behov och dina erfarenheter och du blir kontaktad av aktuell chef. Chefen tar en referens från din senaste chef och om du därefter är aktuell för uppdraget erbjuds du en anställning.

Kan jag visa intresse för andra tjänster/uppdrag än vad jag haft tidigare?

Ja, du väljer själv vilka uppdrag du är intresserad av.

Vad gör jag om jag inte längre är intresserad av att vara kvar i jobbonärpoolen?

Mejla Rekryteringsenheten: annonser@aldrevardomsorg.goteborg.se.

Vad händer när mitt uppdrag är slut?

Rekryteringsenheten kontaktar dig för att höra hur det har gått, om du är intresserad av att vara kvar i jobbonärpoolen och om dina intresseområden är samma som innan.

Vad kan det finnas för uppdrag?

Uppdragen är upp till 6 månader och styrs av verksamhetens behov. Några exempel på uppdrag skulle kunna vara: chef, administratör, utredningsarbete eller sjuksköterska.

Vad skiljer jobbonärpoolen och bemanningsenheterna åt?

Du som vill jobba som undersköterska, vårdbiträde, biträde, lokalvårdare, måltidsbiträde eller kock vänder dig till bemanningsenheterna som erbjuder möjlighet till fortsatt arbete efter pension för de yrkena. Om du har någon av dessa befattningar idag, men vill prova på något annat vänder du dig till jobbonärpoolen.

Glad äldre man skrattar och tittar in i kameran.

Jobba som jobbonär

Har du jobbat i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen tidigare? Funderar du på att förlänga ditt arbetsliv? Då har du möjlighet att ta uppdrag via jobbonärpoolen. Som jobbonär arbetar du samtidigt som du tar du ut pension.

Om jobbonärpoolen

Jobbonärpoolen riktar sig till dig som har en nuvarande eller tidigare anställning i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen och som vill ta ut pension och samtidigt arbeta på dina villkor.

Vi vet att du som är i pensionsåldern har lång arbetslivserfarenhet och mycket kunskap om verksamheterna och arbetssätten i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen. Din kompetens och förmåga är viktigt för att vi ska kunna erbjuda en god vård och omsorg.

Via jobbonärpoolen finns många möjligheter att utvecklas, för den som vill. I kraft av vår storlek kan vi erbjuda många olika vägar. Du kan ta uppdrag utifrån din tidigare arbetslivserfarenhet, men det finns också möjlighet att prova på något helt nytt.

Frågor och svar

Vilka riktar sig jobbonärpoolen till?

Jobbonärpoolen riktar sig till den som har en nuvarande eller tidigare anställning i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen och som vill ta ut pension och samtidigt arbeta på sina villkor.
Vad kan det finnas för uppdrag?

Uppdragen är upp till 6 månader och styrs av verksamhetens behov. Några exempel på uppdrag skulle kunna vara: chef, administratör, utredningsarbete eller sjuksköterska.
Vad skiljer jobbonärpoolen och bemanningsenheterna åt?

Du som vill jobba som undersköterska, vårdbiträde, biträde, lokalvårdare, måltidsbiträde eller kock vänder dig till bemanningsenheterna som erbjuder möjlighet till fortsatt arbete efter pension för de yrkena. Om du har någon av dessa befattningar idag, men vill prova på något annat vänder du dig till jobbonärpoolen.

Bemanningsenheterna i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen
Kan jag visa intresse för andra tjänster/uppdrag än vad jag haft tidigare?

Ja, du väljer själv vilka uppdrag du är intresserad av.
Hur lämnar jag in en intresseanmälan?

Du skickar in en intresseanmälan via ett formulär.

Formulär för att anmäla intresse till jobbonärpoolen
Hur ser processen ut?
1. Du skickar in din intresseanmälan till jobbonärpoolen.
2. Rekryteringsenheten kontaktar dig inom fem arbetsdagar för kompletterande frågor och för att stämma av ditt intresse vidare.
3. En matchning sker mellan verksamhetens behov och dina erfarenheter och du blir kontaktad av aktuell chef.
4. Chefen tar en referens från din senaste chef och om du därefter är aktuell för uppdraget erbjuds du en anställning.
Vad händer när mitt uppdrag är slut?

Rekryteringsenheten kontaktar dig för att höra hur det har gått, om du är intresserad av att vara kvar i jobbonärpoolen och om dina intresseområden är samma som innan.
Vad gör jag om jag inte längre är intresserad av att vara kvar i jobbonärpoolen?

Mejla Rekryteringsenheten: annonser@aldrevardomsorg.goteborg.se.

Kontakta Rekryteringsenheten på äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen

Har du synpunkter eller frågor om jobbonärpoolen i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen? Kontakta Rekryteringsenheten.

Vanliga sökningar