Lediga jobb i Göteborgs Stad

Du är Göteborg. Tillsammans med drygt 55 000 kollegor skapar du en hållbar stad och hållbar arbetsplats. Hos oss ska du kunna kombinera utmanande uppdrag med en meningsfull vardag på och utanför jobbet. Välkommen att söka jobb i Göteborgs Stad!

Sjuksköterska till vård- och omsorgsboende i sydvästra Göteborg

Arbetsbeskrivning

Är du sjuksköterska och söker ett spännande och varierat arbete? Vi söker en engagerad sjuksköterska som vill bli en del av vårt arbetslag och som tillsammans vill göra skillnad för patienter inom äldreomsorgen i område Sydväst. Vi söker en sjuksköterska med placering på Kaverös Ängs Vård- och omsorgsboende och en till Altplatsens Vård och omsorgsboende.

Vi är en stor hälso- och sjukvårdsorganisation med stora möjligheter för dig att utvecklas i din roll som sjuksköterska men även för dig med mer erfarenhet som vill aktivt bidra i vårt utvecklingsarbete. Vår enhet består av ca 30 sjuksköterskor och vi arbetar gentemot nio vård-och omsorgsboenden. Hälso- och sjukvårdsenheten sitter i fräscha lokaler där vi under jourtid utgår från gemensamma lokaler och arbetar över hela området tillsammans med sjuksköterskekollegor från övriga enheter. Du arbetar utifrån grundschema, vilket innebär att du jobbar i huvudsak dagtid under vardagar med några kvällspass samt tjänstgöring var fjärde helg.

I dina arbetsuppgifter som sjuksköterska ingår att bedöma, planera, utföra, leda och följa upp omvårdnadsarbetet i samråd med den enskilde, dess anhöriga och övrig personal. Den vård som bedrivs är allt från förebyggande till avancerad vård. Tillsammans med dina kollegor driver ni och utvecklar en kompetent verksamhet där hög vårdkvalité och patientsäkerhet står i fokus. Exempel på planerade utvecklingssatsningar hos oss är; personcentrerat arbetssätt där teamsamverkan är avgörande samt vidareutveckling av sektorsövergripande kompetensområden såsom palliativ vård, demensvård, sårbehandling och inkontinens. Vår vision inom hälso- och sjukvården i område Sydväst är att den enskilde ska känna sig trygg och självständig i sin vardag.

För att få den kompetens som behövs för att arbeta inom den kommunala hälso- och sjukvården erbjuder Göteborgs Stad ett introduktionsprogram för dig som nyanställd. Introduktionsprogrammet är individuellt och pågår i cirka ett år. Programmet utformas individuellt i dialog mellan dig som nyanställd, din enhetschef och din handledare.

Vem blir din chef?
Jeanette Nooralii är en person med fokus på struktur, samarbete och delaktighet. "För mig är det viktigt att varje persons kompetens och intressen tas tillvara. Mår mina medarbetare bra på jobbet kan vi tillsammans fokusera på att ge en god och säker vård till patienter." Läs gärna mer om Jeanette på Linkedin: https://www.linkedin.com/in/jeanette-nooralii-a0a58646/

Kvalifikationer

Du är legitimerad sjuksköterska, gärna med relevant specialistutbildning såsom vård av äldre eller distriktsjuksköterska. Det är meriterande med erfarenhet inom yrket men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Arbetet kräver att du har B-körkort och vana av att köra bil.

Då arbetet som sjuksköterska är ett självständigt arbete behöver du vara trygg i din arbetsroll och på egen hand kunna göra bedömningar och ta beslut om sjukvårdsinsatser. En viktig del i uppdraget som sjuksköterska är mötet med den enskilde samt våra samarbetspartners, där arbetsmoral och lojalitet är fokus, vi lägger därför stor vikt vid att du som söker har ett gott bemötande i din roll som sjuksköterska. Du har god kommunikativ förmåga och kan anpassa din information utefter situation och brukarens behov. Det är viktigt att du kan skapa goda relationer i och med att du har mycket kontakt med såväl brukare, anhöriga och övrig omvårdnadspersonal.

Varmt välkommen med din ansökan!

Övrig information

Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vi arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen erbjuder vi dig:
• Trygg anställning med goda anställningsvillkor
• Karriärmöjligheter
• Internutbildningar
• Spännande och meningsfulla arbetsuppgifter
• Introduktion vid nyanställning
• Heltid med möjlighet till deltid
• Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden

Vill du veta mer om möjligheter och karriärvägar inom hemsjukvården i Göteborgs stads gå in på Levla-webben: http://goteborg.se/levla.

När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.

Om Äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen

I Äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen gör vi insatser som leder till goda möten med dem vi är till för och med varandra. Med en kultur, förhållningssätt och styrning- och ledning i ständig utveckling skapar vi de bästa förutsättningarna.

Vi är ca 9 000 medarbetare som jobbar i hela staden och som gemensamt driver verksamheten varje dag. Vi har över 50 vård- och omsorgsboenden, 200 korttidsplatser, 30 öppna träffpunkter, hemtjänst till över 8 000 personer och hälso- och sjukvård till 15 000 personer varje år.

Vill du också jobba för en mer meningsfull vardag och service av högsta kvalitet för invånarna i Göteborg? Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt. Vi är Göteborg.

Ansökningsinformation

Sista ansökningsdatum
2022-01-30
Referensnummer
C72873

Anställningsvillkor

Omfattning
Heltid
Antal tjänster
2
Anställningsform
Tillsvidareanställning
Tillträde
Tillträde enligt överenskommelse.

Kontaktpersoner

Jeanette Noor Alii
Enhetschef
Telefon: 031-366 56 66
E-post: jeanette.nooralii@aldrevardomsorg.goteborg.se

Fackliga företrädare

Anne Häggendal
Fackligt ombud Vårdförbundet
Telefon: 031 366 48 00
Mobil: 072-711 74 95

Dela annonsen